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失業給付（しつぎょうきゅうふ、Unemployment benefits）とは、
政府や政府関係機関から失業者に対して支払われる給付である。
多くの国では、政府による強制保険制度となっている事が多い。
多くは社会保障スキームの一つとして設計されている。
多くの場合、失業給付は失業者として登録を行い、
求職中かつ無職状態であると保証できた者にのみ給付される。
一部の国では労働組合を通じて支給される場合があり、
これはGhent systemと呼ばれる。
医療保険とは、医療機関の受診により
発生した入院費や手術費といった
医療費について、その一部又は全部を
保険者が給付する仕組みの保険である。
高額の医療費による貧困の予防や
生活の安定などを目的としている。
長期の入院や先進医療による
治療などに伴う高額の医療費が、
被保険者の直接負担となることを避けるために、
被保険者の負担額の上限が定められたり、
逆に保険金の支給額が膨らむことで
保険者の財源が圧迫されることを防ぐため、
被保険者の自己負担割合や自己負担金が
定められていたり、予め保障範囲が
制限されていたりすることが多い。
社会保険制度とは、
社会保障の分野のひとつで、
疾病、高齢化、失業、労働災害、
介護などの事故に備えて、
事前に雇用者もしくは雇用主、
あるいは両者が社会的供出をすることによって、
保険によるカバーを受ける仕組みである。
制度は各国によって様々であり、
チェコとスロバキアは総税収に
占める割合がOECD中で最大（44%）である。
一方でオーストラリアとニュージーランドには
社会保険制度は存在せず、
一般税収財源にて運営される。
日本の制度では、医療保険、年金保険、
介護保険、雇用保険、労災保険の5種類の
社会保険制度がある。
総税収に占める割合は41%で、
日本は上位国の一つである。
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